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Contratos de trabajo indefinidos (11)
Contrato de alta dirección
Personal de alta direcciónSi su empresa va a contratar a un alto directivo, formalicen un contrato por escrito. Vea el contenido que debe incluir este contrato, y conozca las características del personal de alta dirección.Cuándo lo puede utilizarUn contrato de alta dirección sólo es aplicable sobre... Leer más
Personal de alta direcciónSi su empresa va a contratar a un alto directivo, formalicen un contrato por escrito. Vea el contenido que debe incluir este contrato, y conozca las características del personal de alta dirección.Cuándo lo puede utilizarUn contrato de alta dirección sólo es aplicable sobre... Leer más
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Tipo: Modelo
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Extinción del contrato de trabajo por mutuo acuerdo entre las partes
Extinción del contrato de trabajo por mutuo acuerdoEl contrato de trabajo se puede extinguir por mutuo acuerdo entre la empresa y el trabajador, en cuyo caso la indemnización que se abone estará sujeta al IRPF. Le ofrecemos un modelo para documentar este tipo de extinción.Causas de extinciónUn contrato... Leer más
Extinción del contrato de trabajo por mutuo acuerdoEl contrato de trabajo se puede extinguir por mutuo acuerdo entre la empresa y el trabajador, en cuyo caso la indemnización que se abone estará sujeta al IRPF. Le ofrecemos un modelo para documentar este tipo de extinción.Causas de extinciónUn contrato... Leer más
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Tipo: Modelo
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Comunicación SEPE llamamiento fijos discontinuos
Comunicación de llamamiento de los fijos discontinuos al SEPE La normativa obliga a comunicar los llamamientos de los fijos discontinuos al SEPE. Si efectúa esta gestión de forma manual, le facilitamos el modelo necesario para hacerlo.Obligaciones de la empresaLos empresarios están obligados a comunicar... Leer más
Comunicación de llamamiento de los fijos discontinuos al SEPE La normativa obliga a comunicar los llamamientos de los fijos discontinuos al SEPE. Si efectúa esta gestión de forma manual, le facilitamos el modelo necesario para hacerlo.Obligaciones de la empresaLos empresarios están obligados a comunicar... Leer más
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Tipo: Modelo
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Llamamiento fijos discontinuos
Llamamiento de los trabajadores fijos discontinuos Le facilitamos un modelo para notificar el llamamiento de los trabajadores fijos discontinuos.Actividades de temporadaCuando una empresa necesita cubrir una necesidad de trabajo que se repite con carácter intermitente o cíclico por temporadas pero... Leer más
Llamamiento de los trabajadores fijos discontinuos Le facilitamos un modelo para notificar el llamamiento de los trabajadores fijos discontinuos.Actividades de temporadaCuando una empresa necesita cubrir una necesidad de trabajo que se repite con carácter intermitente o cíclico por temporadas pero... Leer más
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Tipo: Modelo
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Modelos de comunicación al SEPE de contratación y permanencia de trabajadores discapacitados
Comunicaciones por contratar a personas con discapacidadLas empresas con 50 o más trabajadores deben contratar a un 2% de trabajadores con discapacidad y efectuar varias comunicaciones a la Administración. Le facilitamos los modelos necesarios para efectuar dichas gestiones.Comunicación de la contratación:... Leer más
Comunicaciones por contratar a personas con discapacidadLas empresas con 50 o más trabajadores deben contratar a un 2% de trabajadores con discapacidad y efectuar varias comunicaciones a la Administración. Le facilitamos los modelos necesarios para efectuar dichas gestiones.Comunicación de la contratación:... Leer más
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Tipo: Modelo
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Modelo de solicitud de declaración de excepcionalidad
Solicitud de declaración de excepcionalidad en la contratación de personas con discapacidadLas empresas con 50 o más trabajadores deben contratar a un 2% de trabajadores con discapacidad. Si ello no es posible, se puede solicitar una declaración de excepcionalidad para adoptar medidas alternativas.... Leer más
Solicitud de declaración de excepcionalidad en la contratación de personas con discapacidadLas empresas con 50 o más trabajadores deben contratar a un 2% de trabajadores con discapacidad. Si ello no es posible, se puede solicitar una declaración de excepcionalidad para adoptar medidas alternativas.... Leer más
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Tipo: Modelo
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Check list contrato eventual
Check list: contrato eventual por circunstancias de la producciónCuando se contrata a un trabajador con un contrato eventual hay que tomar ciertas precauciones para evitar que un error acabe convirtiendo al contrato en indefinido por fraude de ley. Utilice este check list a la hora de formalizarlo para... Leer más
Check list: contrato eventual por circunstancias de la producciónCuando se contrata a un trabajador con un contrato eventual hay que tomar ciertas precauciones para evitar que un error acabe convirtiendo al contrato en indefinido por fraude de ley. Utilice este check list a la hora de formalizarlo para... Leer más
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Tipo: Check list
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Modelo de precontrato de trabajo
Su empresa va a contratar a un nuevo trabajador y éste le ha pedido que le prepare un precontrato. Pues bien, utilice el modelo que le ofrecemos y fije una indemnización a su favor en caso de que el trabajador no se acabe incorporando.No es obligatorioCon la firma de un precontrato de trabajo, tanto... Leer más
Su empresa va a contratar a un nuevo trabajador y éste le ha pedido que le prepare un precontrato. Pues bien, utilice el modelo que le ofrecemos y fije una indemnización a su favor en caso de que el trabajador no se acabe incorporando.No es obligatorioCon la firma de un precontrato de trabajo, tanto... Leer más
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Tipo: Modelo
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Modelo de contrato de empleados del hogar
Contrato de empleados del hogarSi una persona contrata a un empleado del hogar, deberá firmar un contrato si la relación entre ambas partes es temporal y va a durar cuatro semanas o más. Para ello, utilice el modelo que le facilitamos.Firma del contratoEl contrato de trabajo con un empleado del hogar... Leer más
Contrato de empleados del hogarSi una persona contrata a un empleado del hogar, deberá firmar un contrato si la relación entre ambas partes es temporal y va a durar cuatro semanas o más. Para ello, utilice el modelo que le facilitamos.Firma del contratoEl contrato de trabajo con un empleado del hogar... Leer más
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Tipo: Modelo
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Interrupción del contrato de los fijos discontinuos
Si su empresa tiene a trabajadores contratados mediante el contrato indefinido de fijos discontinuos, debe comunicarles al final de la campaña la interrupción de su actividad. Para ello, utilice el modelo que le facilitamos.Actividades de temporadaCuando una empresa necesita cubrir una necesidad de... Leer más
Si su empresa tiene a trabajadores contratados mediante el contrato indefinido de fijos discontinuos, debe comunicarles al final de la campaña la interrupción de su actividad. Para ello, utilice el modelo que le facilitamos.Actividades de temporadaCuando una empresa necesita cubrir una necesidad de... Leer más
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Tipo: Modelo
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Contrato de representante de comercio
Si una empresa va a iniciar o va a expandir su negocio, una buena opción para comercializar sus productos puede ser la contratación de representantes de comercio. Dicha empresa podrá firmar contratos temporales sin causa, y no deberá abonar un sueldo mínimo.Relación laboral especialEn general,... Leer más
Si una empresa va a iniciar o va a expandir su negocio, una buena opción para comercializar sus productos puede ser la contratación de representantes de comercio. Dicha empresa podrá firmar contratos temporales sin causa, y no deberá abonar un sueldo mínimo.Relación laboral especialEn general,... Leer más
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Tipo: Modelo
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